テーマ「ワーキングプア（Working Poor）」
働いているにもかかわらず貧困状態は「働く貧困層」と呼ばれます。特に氷河期世代には厳しいです。
フルタイムで働いても生活保護水準以下の収入しか得られない状態、非正規雇用の増加、
過重労働が原因の社会問題です。長時間労働になりがちで健康を害するリスク、子育て・介護との両立の困難さも特徴です。名取市では主な理由は、仙台市へのアクセスの良さと子育て環境の良さと言われてます。
子育ての住居は住居高騰の2LDKで7.4万円〜8.0万円前後です。
杜せきのしたと美田園には団地ができる予定だそうです。名取駅には「名取駅東地区にぎわい再生計画」も去年できました。閖上地区の貢献は私は個人的には将来模索中で、名取市の為に計画中です。
名取市では高い移住利便性を持つ一方で大規模なオフィスが少なく職を求める多くの住民が近隣の仙台市に流出するという社会全体の仕組みの課題を抱えており、杜せきのしたのオフィス街になるか、都市計画の今後の重要課題になります。
国・行政: 最低賃金の引き上げ、正規雇用化の促進、子育て・就労支援
この問題は「働いても裕福になれない」という、仕事が結びつかない現代社会の課題として認識されています
私は仙台市で労働し、過労の経験もあります。就職をしたが退職したというのも今後の無理のない勤務だと思います。
明るい希望は地元にくるでしょうか。
専門家の話
未来はあるが希望はない！※そしてその後希望はあると訂正はされました。落胆していますが、今後の高市政権にも期待します。
私が仙台市に移住していたら名取は区になっていたでしょうか、地価も上がり一等地になった可能性もあります。
まだ足りない支援給付金制度と高齢者のサポートは、低い基準だと思います。食料品などの移動販売の充実を会員制でもっと取り入れるべきだと思います。また、住民のためにも高齢者やなとりん号の交通手段の充実が必要です。閖上地区の発展もまだ足りないと感じています。
名取市単独の障害者雇用「求人率」
宮城県全体の雇用状況としては、2024年昨年度では民間企業の実雇用率は法定雇用率2.3%を下回る2.29%、多くの障がい者が働く場を求めており、雇用促進が必要です
求職者への影響は企業側が障がい者雇用に積極的になりつつも、まだ多くの人が仕事を探している状況のため、名取市でも同様の傾向が考えられます
仙台市の経済圏依存とは、JR東北本線や仙台空港アクセス線が充実しています。また多くの市民が仙台市へ通勤し、大規模な雇用は仙台市が中心です。この状態を回復するには杜せきのしたの雇用が大事になるでしょう。私の世代はその基盤作りで就労をすれば良いと思います。manaby様には卒業に向けて来年度の進展とまた、ご活躍を祈念いたします。 2025/12/18てっぱん
